Florece y prospera

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Voluntariado profesionalizado

El voluntariado es el gran desconocido de nuestra sociedad. El halo de gratuidad que le rodea hace que pase desapercibido.En la a empresas, el que decide ser voluntario es un activista que en su tiempo libre actúa altruistamente en las causas.

Es necesario que las empresas consideren el voluntariado de sus profesionales como parte de un beneficio para la empresa, pues con su iniciativa puede promover competencias dormidas como la motivación, el compromiso, el trabajo en equipo y el desarrollo de nuevas habilidades.

Motivación laboral

Cuando los niveles de paro mundial, la rotación y la movilidad geográfica se ha vuelto tan fácil, estamos ante un río de ejecutivos y profesionales altamente cualificados que se adentran en aventuras para buscar desarrollo espiritual, vidas más llenas y plenas de emoción y sensibilidad. Buscan realización interna, no se mueven por dinero. Se trata de un perfil ideal porque su motivación tendrá niveles extraordinarios.

El trabajo es a la productividad lo que la justicia al honor y honestidad. Los beneficios de cualquier esfuerzo lo son para todos los implicados o nadie ganará. Serán económicos, físicos, o espirituales, pero si realizamos una tarea que requiere producir para otros, debemos recibir “si ne qua non” en alguna forma el pago o compensación, suficiente para que nos haga sentir la balanza del win to win equilibrada. Y es que solo si sentimos que todos ganamos habrá ganancia estable. Hablamos entonces de la motivación laboral.